Perspectives de carrière chez Solution Valeurs

Avec l’aide de l’ensemble de ses employés, G4S Solution Valeurs s’engage à offrir le meilleur service qui soit à ses clients. Pour répondre à cet engagement, nous nous imposons des normes élevées en matière de recrutement, de présélection et de sélection du personnel, et ce,  à tous les niveaux de l’entreprise.

Au Canada, G4S Solution Valeurs est le principal fournisseur de services liés aux valeurs et dispose du plus important réseau de services d’un bout à l’autre du pays. Comptant plus de 2500 employés et plus de 55 succursales à l’échelle nationale, G4S est le chef de file de l’industrie des services de gestion des valeurs. Cette position nous permet de continuer d’offrir des solutions de sécurité novatrices et une orientation‑client qui surpassent largement celles de nos concurrents.

Des perspectives de carrière existent au Service de l’exploitation pour les postes de directeur de section, directeur de services et directeur de l’exploitation, ainsi que pour du personnel administratif et des répartiteurs. Des possibilités d’emploi sont également offertes dans les services Finance, Technologie de l’information, Ressources humaines, Ventes et Marketing, Sécurité et, finalement, Formation.

Ces fonctions requièrent une expérience professionnelle pertinente dans ces secteurs de compétence spécifiques, et préférablement dans le domaine de la logistique de valeurs.

Ce que G4S Service Valeurs est à même de vous offrir :

G4S peut vous offrir un large éventail de perspectives de carrière, notamment :

• Des salaires concurrentiels dans l’industrie;
• Un régime de retraite et des avantages sociaux concurrentiels;
• Une formation rémunérée pour les postes nécessitant l’usage d’une arme à feu;
• Des perspectives d’emploi et d’avancement à longue échéance.

PERSPECTIVES ACTUELLES